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诚聘人才
销售经理（钢铁）
一、岗位职责：
1.按照公司下达的销售目标制定销售计划和销售策略。
2.带领和管理销售团队完成销售目标和计划，监督和指导下属工作。
3.负责与客户进行沟通交流，维系客户关系。
4.激励员工的斗志，对部门员工进行培训。召开部门内销售会议.
5.了解行业动态、进行市场开发。
6.及时向领导汇报工作，完成领导交给的其他任务。
二、招聘要求：
1、年龄 22-40周岁，男女不限；
2、大专以上学历，有销售工作经验；
3、有较强的学习、沟通能力，善于交际；
4、有良好的团队合作意识和承压能力；
5、能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性；
6、有驾照和投资、钢贸行业经验优先。
7、工资构成底薪+提成（多劳多得，上不封顶）
销售业务员（石化）
一、岗位职责：
1、做好客户关系维护、订单跟进、异常处理、收集行业市场信息等日常工作;
2、独立制作销售合同、结算单、收货凭证、安排支付或退款等;
3、协调并解决发货过程中的突发事件;
4、开拓新市场,发展新客户。
二、任职资格：
1、大专及以上学历，市场营销、国际经济贸易、化工等相关专业
2、有一年以上石化业务销售相关工作经验，有责任心、口齿清晰、普通话标准，表达能力强，能吃 苦耐劳、具有亲和力;
3、驾驶证者优先考虑;可接受优秀应届毕业生
融资专员
一、岗位职责：
1、负责收集、整理并提供与投、融资相关的文件和资料；
2、负责整理并保管公司投、融资档案 ；
3、负责与工商、税务、银行等部门联系，办理和沟通与投、融资相关事宜 ；
4、协助专员和部门内其他人员工作；
5、领导安排的临时性工作。
二、任职资格：
1、大专以上学历，财会、金融、税务相关专业，有会计任职资格优先；
2、熟悉办公软件WORD、EXCEL等操作，具有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，积极主动，抗压能力强；
3、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力，意向于融资方向发展的人才优先。
4、年龄20－28岁，身高160cm以上，性格开朗，形象气质佳，有亲和力、学习能力强。
人力主管
一、岗位职责：
1、负责收集各部门的招聘需求，进行简历筛选、初次面试和复试的组织，完成招聘计划，满足各部门的用人需求;2、开发、维护和评估招聘渠道，管理和维护人才储备库;
3、办理员工录用、调动、离职手续和负责合同管理、人事档案管理;
4、负责组织新员工入职培训;
5、维护人力资源信息系统，包括组织管理、招聘管理、人事管理等模块;
6、上级领导交代的其他任务。
二、任职要求：
1、相关专业大学本科以上学历，1年以上招聘经验，
2、熟悉各类招聘渠道、招聘技巧，能独立执行招聘工作
3、熟悉使用office办公软件，具备较强的写作基础和数据分析能力。
公司地址：海南省海口市龙昆北路2号珠江广场帝豪大厦1408房 联系电话：0898-68581088
